鲁中网记者 张琦 通讯员 薛东强

　　为深入贯彻全面从严治党要求，中国石油淄博公司以制度建设为基、教育引导为要、监督执纪为盾、标本兼治为纲，用“全周期管理”思维推进党风廉政建设，为企业高质量发展筑牢纪律防线。

　　制度先行筑根基，织密“不能腐”约束网

　　中国石油淄博公司聚焦物资采购、项目建设等关键领域，制定涵盖12类业务的《廉洁风险防控操作手册》，明确党员干部“责任清单”与“负面清单”。同步建立“日常督查+专项检查+季度考评”监督机制，对制度执行情况动态跟踪，对踩“红线”、越“底线”行为“零容忍”，以刚性约束让制度“长牙”“带电”。

　　教育润心强信念，筑牢“不想腐”思想堤

　　把“三会一课”，创新开展“廉洁微课堂”“案例情景剧”等活动，组织党员干部赴廉政教育基地沉浸式学习。精选系统内外典型案例，通过“以案析纪、以案明责”专题研讨，让党员干部在“看得见的教训”中筑牢思想防线，今年已开展各类教育活动23场，覆盖全员。

　　监督执纪亮利剑，高悬“不敢腐”惩戒尺

　　紧盯“一把手”和领导班子等“关键少数”，构建“纪检+审计+群众”立体监督网，开通“线上+线下”举报渠道，对公款吃喝、违规收礼等“四风”问题专项排查。今年以来，开展作风建设专项督查8次，发现并整改问题15项，以“有案必查、查案必严”的态度维护纪律权威，让监督执纪成为常态。

　　标本兼治固长效，涵养“风清气正”生态

　　在从严执纪的同时，着力从源头铲除腐败土壤：优化选人用人机制，将廉洁表现作为干部提拔“硬指标”；简化业务审批流程，13项业务实现“线上留痕、阳光操作”；开展“廉洁家风”建设，组织党员干部家属签订《助廉承诺书》。通过“惩、治、防”一体推进，推动形成干部清正、企业清廉、生态清明的良好局面。

　　下一步，中国石油淄博公司将以更实举措、更严作风，让纪律防线越筑越牢，为企业高质量发展提供坚强保障。