“六个强力突围” 提级进位走在前

　　以行动突围实现发展的赶超跨越

　　2月8日上午，沂源县召开突破提升年动员大会，对瑞阳制药股份有限公司等30个高质量发展“十二大攻坚行动”先进集体和李广等60名高质量发展“十二大攻坚行动”先进个人予以通报表彰。县委书记边江风主持会议并讲话，县委副书记、县长张涛讲话。

　　打造“六个高地”实现“六个走在前列”

　　边江风在讲话中指出，受表彰的都是各行各业的优秀代表，他们用辛勤换来收获，用奋斗诠释担当，为全县树起了突破提升的标杆。部分代表的誓师发言，振奋了沂源高歌猛进的精气神。过去的2021年，沂源收获满满，交出了一份高质量的答卷。迈向2022年的新征程，沂源聚焦打造“六个高地”、实现“六个走在前列”的目标定位，找准着力点、发力点、落脚点，提级进位、强势突破、品质提升，以行动突围推动工作整体跃升，实现发展的赶超跨越。

　　“六个强力突围”推动各项工作突破提升

　　要在自我认知上强力突围。立足沂源实际，客观分析沂源县情，找准比较优势，认清短板弱项，抬高坐标定位。巩固增强比较优势，就是坚定信心，补齐短板弱项，才能加压奋进，激发激荡出“求突破、促提升”的浩然锐气。只有客观全面地认识沂源所处的历史方位，才能更好更快向未来。

　　要在锻造铁军上强力突围。硬任务要靠铁肩膀，面对今年艰巨繁重的发展任务，特别是今年大事要事比较多，带来一系列的风险挑战，我们必须要锻造“沂源铁军”，以硬的作风、实的干劲，扛旗冲锋，推动工作突破提升。要求党员干部要特别能吃苦，特别会干事，特别敢担当。要变思想、转观念，争位次、创一流，破堵点、克难点。

　　要在责任落实上强力突围。要求县大班子同志要做好表率，各级领导干部特别是县级领导干部，是全县发展的“关键少数”，是抓落实的关键带头人，在推动重点难点工作突破提升上，必须躬身入局、以身示范；企业家要奋勇向前，进一步抢抓机遇，始终保持一往无前的干劲、冲劲、闯劲，为全县经济社会高质量发展注入最强动力；镇办、县直要抓实抓细，会上印发了分工方案、工作清单等一系列文件，各镇办、县直部门单位要主动认领、揭榜夺旗，严格按照工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任时效化的要求，一项一项建立工作台账，实行挂图作战，把责任落到人上、时间卡到点上；村干部要一抓到底，要自觉强化抓到“最后一里”、落到“最后一米”的意识，对县里的部署要求、镇办的任务安排，要不折不扣落实到位。

　　要在政策保障上强力突围。政策保障是最实惠、最直接的保障，必须做到精准制导、精准发力、精准落实。

　　要在督查考核上强力突围。严督实考是强力推进工作的重要抓手、重要载体，必须要在严、细、实上下足督查考核的真功夫、硬功夫。

　　要在宣传引导上强力突围。宣传也是生产力、推进力、突破力，沂源干部既要当好指挥员、战斗员，又要当好宣传员、引导员。

　　重点在七个方面突破提升

　　张涛在讲话时提出，结合沂源实际今年重点在七个方面突破提升，一是新型工业突破提升，到2026年全县工业总产值突破1000亿元的目标；二是农业产业突破提升，解决农业“人干不动、树产不出、果结不好”的现实问题；三是农文旅融合突破提升，设计可操作的“沂源手册”；四是全力打好“双招双引”突破战，真招商，招真商；五是建设“现代化山水花园城市”，加快实施22个城建重点项目，美丽宜居乡村安置房建设一天都不能拖延，确保按期交付群众；六是要确保生态环境突破提升，力争全年环境空气质量综合指数进入全省前30位；七是民生社会突破提升，今年重点办理10件民生实事，今年将计划建设300处“沂源红”幸福家园民生综合体。领导干部要身先士卒，直接延伸到村、到户、到车间，全力盯和靠，把工作抓具体。要用好督查这根“鞭子”，用强有力的约束力来倒逼落实力、提升执行力，切实解决工作执行“最后一纳米”问题。

　　大众日报淄博融媒体中心记者 李波