鲁中网淄博1月30日讯（记者 王镇 通讯员 王业宏 潘琪）今天上午，中共张店区委召开新闻发布会，深入解读张店区“三提三争”活动暨“创新提升年”出台的系列文件。今年，张店区纪委监委将以精准监督、有效履职推动区委中心工作深度落实、走在前列。

　　近年来，张店区高度重视干部作风建设。自2021年以来，先后组织开展干部作风建设大讨论大反思大提升活动、“三比三看”活动。张店区委常委、区纪委书记、区监委主任王海峰表示，今年，区委将“干部作风提升行动”作为“九大提升行动”的重要部分，再次彰显了区委纵深推进作风建设、打造一流发展环境的坚定决心，区纪委监委将聚焦清障保畅，聚力作风提升，严肃查处干部作风突出问题，坚决落实激励干部担当作为四项举措，以精准监督、有效履职推动区委中心工作深度落实、走在前列。

　　全力护航改革发展大局。区纪委监委将紧盯“创新提升年”中心工作推进落实，找准找实纪检监察机关监督切入点，紧盯重点项目投资施工进度、重要资产资金廉洁高效使用、主责部门服务保障作用发挥等关键点，开展项目化监督，推动破解阻碍经济复苏发展的难点、痛点。

　　坚决整治“四风”问题。区纪委监委将加大监督执纪问责力度，精准查处各类隐蔽隐性“四风”问题，健全风腐同查工作机制。集中开展不担当不作为乱作为问题专项整治，深化“中梗阻”问题专项治理，紧盯敷衍塞责、懒散躺平、打滑空转等形式主义、官僚主义问题，持续加大监督检查和明察暗访力度，抓住普遍发生、反复出现的问题系统施治，确保作风建设常态化长效化。

　　推动构建亲清政商关系。区纪委监委将深化“齐风护航”优化营商环境专项整治，增设营商环境监测点，畅通市场主体反映问题渠道，把政商交往情况作为日常监督的重要内容，坚决查处在支持保障市场主体健康发展过程中以权谋私、搞差异化对待、选择性服务，以及不作为、慢作为、假作为等问题，以精准有力的“硬监督”提升营商环境的“软实力”。

　　激励干部担当作为。区纪委监委将认真落实“三个区分开来”，健全尽职免责、失职追责、精准问责机制，持续加大容错纠错、澄清正名、严查诬告陷害、关爱回访等工作力度，着力消除妨碍干部担当作为的各种因素，更好激励党员干部愿担当、敢担当、善担当，不断以作风建设的新成效为全区经济社会高质量发展保驾护航。