3月31日，淄博市2023年春风行动暨就业援助月——淄博文旅企业专场招聘会在淄博市人力资源市场举办。

　　据悉，本次招聘活动由淄博市文化和旅游局、淄博市人力资源和社会保障局、淄博市教育局共同举办。活动将贯穿全年，旨在打造驻淄文旅行业人才的常态化供需平台，建设政、企、校互通的产教融合体系，促进淄博文旅产业提质升级，使广大高校毕业生和社会求职者选择文旅行业，实现快速高质量就业。

　　截至目前，淄博市报名参与招聘的企业共计38家，包括文旅企业集团、旅游景区度假区、星级饭店、新闻出版、旅行社、文创企业、文旅研究与规划设计机构等7个类别，提供招聘岗位177个，岗位需求达619人。岗位覆盖文化旅游、酒店管理、金融会计、市场营销、计算机技术、土木工程等多学科门类，既有区域经理、策划营销等管理、技术岗位，也有服务员、后勤保障等基础岗位。

　　本次招聘活动分为现场招聘、网上招聘两部分。现场招聘设置政策咨询、意向签约等区域，提供人才政策咨询、合同洽谈等服务。此次现场招聘会共吸引入场求职者1052人，其中高校应届毕业生217人，往届毕业生和社会求职人员835人，投递简历837份，达成初步就业意向378人次。

　　网上招聘将持续到2023年底，依托淄博市人力资源市场网，广泛发布企业招聘信息，搭建线上人才对接平台，开展网络精准匹配。求职人员可以根据自身条件和个人意愿，选择合适的企业、岗位，做到“岗得其人”“人适其岗”。

　　招聘会上，淄博市文化和旅游局积极搭建政、校、企合作平台，组织淄博职业学院、淄博师专等高校和周村古商城、红叶柿岩、颜神古镇、岜山中医药康养旅游示范基地、山东国旅等文旅企业召开座谈会，共同研究落实优秀大学生实习期与试用期融合去重计划。

　　2023年，文旅市场全面复苏，随着人们被抑制的旅游需求得到释放，淄博各景区异地游客占比、目的地停留时间等质量指标明显改善，文旅消费也在这个春天逐渐回暖。为抢抓机遇，日前，淄博市文化和旅游局与相关部门联合出台了大力提振文化和旅游消费的11条政策措施，并陆续进行了山东三市“抢客战”、重庆推介会等多项行动，而此次贯穿全年的人才招聘活动将为淄博文旅行业的复苏发展提供强有力的人才支撑。

　　淄博市文化和旅游局方面表示，下一步，将与各类高校、机构加强协作，当好文旅企业与优秀人才之间的“红娘”和“服务员”，帮助高校与文旅企业“牵线搭桥”，推动文旅企业与求职者充分对接，为企业提供展示舞台，为人才提供交流窗口，为淄博市文化和旅游行业高质量发展注入强大人才动力。