村干部报酬由惠民“一本通”发放

　　鲁中网-鲁中晨报12月12日讯(记者 张吉宝)从今年11月份起，临淄区开始将村干部基本报酬、绩效奖励报酬等逐渐纳入全省惠民“一本通”系统发放。此举有效避免了村级组织运转经费挤占、截留、套取等情况的发生，也有助建立稳定完善的财政补助村级组织运转经费长效机制。

　　据了解，根据《山东省财政补助村级组织运转保障资金管理办法》第十八条：村干部基本报酬，由县级党委组织部门会同财政部门核定，通过“一本通”按月发放到个人。村干部绩效奖励报酬，由乡镇党委、政府根据村干部年度业绩考核等情况确定，报县（市、区）组织部门、财政局备案，通过“一本通”发放到人。

　　近期，临淄区委组织部、财政局联合下发了《关于落实2018年度村级组织运转经费有关事宜的紧急通知》，自2018年11月起，一是按文件要求发放村干部报酬，以后按月正常发放；村干部业绩考核奖励报酬根据考核情况下一步将逐步纳入“一本通”系统发放；二是由各镇办组织委员每月按时填写《村干部报酬统计表》，并由镇办主要领导签字盖章后交由财政所，财政所将享受补贴的村干部基本信息录入到“一本通”系统，区组织部门进行初审，区财政局进行终审后，由区财政局集中进行发放；三是按照上级组织部门要求，原资金发放渠道不变，确保在各村级总账内“村级组织保障资金”科目及明细科目均体现支出，财政补助资金与村集体自有资金不得混记；四是对村级组织运转经费严禁任何单位以任何名义平调、挤占、截留、挪用、套取、或抵扣税费、债务等，对违反规定的，一经查实，依照《预算法》、《财政违法行为处罚处分条例》、《山东省农村集体经济审计条例》及有关法律法规，严肃追究有关人员责任。

　　据介绍，目前临淄区已成功由全省惠民“一本通”系统发放11月份村干部报酬58.18万元。